• Το Ευρωδικαστήριο ετοιμάζεται, τώρα, να καταργήσει και το δικαίωμα των εργαζομένων για ρεπό 1 μέρα τη βδομάδα, με τη θεσμοθέτηση 12 ημερών συνεχούς απασχόλησης!

Γράφει: Λάμπρος Τόκας*

«Ακόμη ένα χτύπημα στα εναπομείναντα εργατικά δικαιώματα επιχειρεί να καταφέρει η ΕΕ, μέσω του Δικαστηρίου της, αυτήν τη φορά με την κατάργηση του σταθερού χρόνου εβδομαδιαίας εργασίας μετά την απόφασή του υπέρ των ομαδικών απολύσεων». Έτσι ξεκινούσε το «αποκαλυπτικό» πρωτοσέλιδο ρεπορτάζ της εφημερίδας «Ριζοσπάστης», που δημοσιεύτηκε σήμερα (25/87/2017) με τον τίτλο «Αποφασίζουν δουλειά και ζωή- λάστιχο για τους εργαζόμενους», στις σελίδες 1 και 5 θα το βρείτε εδώ και εδώ.

Το ρεπορτάζ του «Ριζοσπάστη», είναι πράγματι, αποκαλυπτικό, καθώς βγάζει στη φόρα τα βρώμικα σχέδια που απεργάζονται σε βάρος των εργαζομένων, το διευθυντήριο των Βρυξελλών (με τα επιμέρους θεσμικά της όργανα) από κοινού με τις κυβερνήσεις των χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης, που εφαρμόζουν σαν «καλοί υπάλληλοι» κατά γράμμα τις αποφάσεις και άλλες κατευθυντήριες οδηγίες της ΕΕ. Η έκδοση μιας τέτοιας απόφασης από το Ευρωδικαστήριο, θα καταργήσει πρακτικά κάθε έννοια σταθερού χρόνου εργασίας και θα ανοίξει, αντικειμενικά, το δρόμο για παραπέρα μειώσεις μισθών μέσω της περίφημης διευθέτησης και της κατάργησης των υπερωριών.

* Καλεί τις χώρες του αναπτυγμένου κόσμου ο ΟΟΣΑ

Σε αναστροφή της σταθερής μείωσης των δημόσιων επενδύσεων που σημειώνεται μετά το ξέσπασμα της διεθνούς οικονομικής κρίσης το 2009, καλεί τις χώρες του αναπτυγμένου κόσμου ο ΟΟΣΑ.

Στην έκθεσή του «Government at a Glance 2017», που δημοσιοποιήθηκε την Παρασκευή, ο διεθνής οργανισμός υπογραμμίζει ότι, παρά τα χαμηλά επιτόκια, οι δημόσιες επενδύσεις στις χώρες του αναπτυγμένου κόσμου συρρικνώθηκαν από το 9,3% του ΑΕΠ το 2009 σε 7,7% το 2015.

Αντίθετα, οι δημόσιες δαπάνες αυξήθηκαν, προσεγγίζοντας κατά μέσο όρο το 40,9 % του ΑΕΠ των χωρών-μελών του ΟΟΣΑ το 2015 από 38,8% του ΑΕΠ το 2007, πριν από την κρίση.